転職活動

30代、40代の転職で本当に必要な事2つ!企業はこれを知りたい

30代、40代にもなると、転職活動や再就職活動をしても、なかなか書類選考が通らなかったり、内定をもらえなかったりで、精神的に辛い時もあるんじゃないかなと思います。

中には、

「転職活動自体、疲れた」
「こんな辛い転職活動、もうイヤだ」

と思ってしまう方もいらっしゃるかもしれません。

この記事は、なかなか書類選考が通らない、面接に行っても内定をもらえない、という方にぜひ読んでもらいたい記事です。

こちらの記事を参考にして、履歴書、職務経歴書をブラッシュアップしたり、面接の際のアピールポイントにしてもらいたいと思います。

以下のような方におすすめ

  • 書類選考がなかなか通過しない方
  • 面接の際に自己アピールがうまくいかない方

転職成功の近道

転職を成功させようと思ったら「転職のプロ」に任せるのが成功の近道です。早期の転職を実現したい方は経験豊富なキャリアアドバイザーに相談をしてみましょう。

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40代の転職者数、実際は増えているの?

まず、40代の転職成功者が現在どれくらいいるのかを見ていきましょう。

2018年度の国内における41歳以上の転職成功者数は、2010年と比べると約4.6倍ほどの数になっています(一般社団法人日本人材紹介事業協会の調査データより)。

大事なのは、この数字が「転職希望者」ではなく、「転職成功者」の数ということです。

この数字から言える事は、

40代での転職・再就職成功は、簡単ではないが、必要な能力さえあれば可能

という事です。

その能力も、それほど難しいものではなく、これまで20年近いキャリアを積まれた40代以上の方であれば、ほとんどの方が持ち合わせている力なんです。

40代の転職市場。企業が必要としている能力とは?

40代の転職者に対して求めているもので大きいものは、やはり経験と実績に基づく即戦力じゃないかと思います。

新規事業や、プロジェクトのマネジメントなどを行ってくれる方は企業としても重宝するんじゃないでしょうか。

企業に10年、20年勤めていればそれなりの立場になり、何人かのマネジメントも行っているはずですよね。

また最近は、責任は持ちたくないから上のポジションには行かなくてもいい、という若い方も増えてきています。

クレーム対応や、中間管理職的な立場がイヤで、そうなったら会社辞めますという人も結構いるらしいんです。

なので、クレーム対応経験やマネジメント経験の豊富な40代の方なら、その逆をついて、

「人が嫌がる事を率先してやっていきます!」という事を履歴書・職務経歴書や面接でをアピールしていけば、かなり転職成功に近づくんじゃないかなと思います。

マネジメント力以上に求められる人間力。特にコミュニケーション能力の経験は必須

マネジメント経験であれば、40代の方でしたら規模の大小はあるかもしれませんが、ほとんどの方が経験をお持ちじゃないでしょうか。

その中で他の転職者よりも優位に立とうとするためにはもうひとつの能力が必要となります。

それが人間力、特にコミュニケーション力です。

若い頃は尖っていた人も、40代、50代にもなると大分と人間丸くなってきますし、内面で何か思っていてもそれを表面に出さないようにする事もできてくるようになるんじゃないでしょうか。

ちなみに僕が転職した会社は若い人と、中堅組の人間関係がうまくいっていなかったみたいなのですが、一人ひとりと話をしたりしてまとめていく事によって、人間関係も円滑になり、業務も回るようになってきました。

そういったパーソナルスキル、特にコミュニケーション力があれば、20代、30代の方とも対等、もしくはそれ以上に認められる事だってできるという事もあるんです。

これまでの会社生活の中で、自分自身のコミュニケーション力で何かしらの問題を解決した、という経験があるのであれば、それを職務経歴書に必ず書くようにして下さい!

きっと採用担当者の目にとまるはずです!

それが皆さんの強みになり、そういった経験が多ければ多いほど、面接での話が盛り上がったりします!

まず、自分自身の経歴を見直していき、ノートなどにこれまでの経験を書き出していっていきましょう。

またそういった経験は多ければ多いほどいいので、一つずつストーリ立てをして、面接時に面接官にアピールできるようにシミュレーションをしておきましょう。

これ以上ないというエピソードは、職務経歴書ではなく、面接時に直接話すようにすると効果大です!

まとめ

40代の転職活動者の方には、40代でしか持ち合わせていない力をもちあわせています。

それをあます事なく、履歴書・職務経歴書、面接でアピールするようにしていけば、きっとこれまで以上に転職活動、再就職活動の成功に近づくはずです!

40代の転職活動時の武器2つ

  • 誰も嫌がる事を率先するという姿勢
  • コミュニケーション力によって問題を解決した経験

また転職活動は、転職エージェントを利用するのが成功への近道になります。

40代だからといって転職をあきらめる事はありません

40代でも登録できる転職エージェントは多くありますし、以下の3社に登録すれば2社ほどは登録できるはずですので、あきらめずに前向きに転職を考えてみるのがいいと思います。

転職エージェントでは求人紹介の他にも転職相談、模擬面接、履歴書や職務経歴書の添削などもしてくれます。

平日は残業があって行けれないという方は仕事が終わった後や、土曜日にカウンセリングをしてくれたりします。

気になる年収も同水準以上の求人を紹介してくれますので、年収アップも期待できますし、もしあなたが今の年収よりも少し下がってもいいからブラック企業から抜け出したいと思っているのであれば、そういった求人を紹介してくれます。

転職エージェントのコンサルタントはそのとおり転職のプロなので、カウンセリングの中でこんな職種が向いているかもしれないという求人も提案してくれますので、新しい自分自身を発見する事ができます。

また面談の日程調整や年収の交渉もしてもらえますので、忙しい方も安心して利用できますし、面接で聞けないような質問も聞くことができるというメリットもあります。

自分一人で行うよりも効率的な転職活動ができますし、一般転職サイトで検索する手間や時間を考えると、忙しい40代の転職には転職エージェントの利用がベストではないかと思います。

転職成功者が必ず利用する2つのエージェントサービス

現在転職エージェントは多数ありますが、国内の2大転職エージェントの「リクルートエージェント」「doda」に登録する事をおすすめします。

・リクルートエージェント公式サイトはこちら


国内NO.1転職エージェント・利用料完全無料

 

・doda 公式サイトはこちら

転職者利用満足度NO.1・利用料完全無料

 

どちらも一般転職サイトに掲載されていない非公開求人を10万件以上もっており、アドバイザーの腕も確かですので、ぜひ登録して下さい。

また転職に成功した人は複数の転職エージェントに登録しています。

求人内容は各転職エージェントで異なり、それぞれの独占案件も多いので、複数のエージェントに登録する事が転職の成功の近道です。

また利用の際の気になる点もお伝えします。

 

Q:転職エージェントは本当にお金がかからないの?

A:利用料は完全に無料です! 転職エージェントは企業に人材を転職させる事によって、その人の年収の何割かを成功報酬をしてもらうというビジネスモデルですので、一切お金がかかる事はありません。

 

Q:登録するのが面倒では?

A:各転職エージェントともにすぐに登録ができるように設計がされおり、早ければ5分ほどで登録ができてしまいます。
履歴書や職務経歴書などのファイルがあればアップロードするだけで良いですし、会員登録後に簡単に作れてしまう「レジュメメーカー」を利用する事もできます。

 

Q:紹介してもらえる求人はどんな会社? 本当に大丈夫?

A:転職エージェントを利用する会社は、優良企業以外はありません。
ある程度安定した企業でないと転職エージェントは利用できませんし、また企業との信頼関係も重要となり転職後すぐに退職してしまうような会社や、ブラック企業の紹介はありませんので、安心して大丈夫です。

 

Q:履歴書や職務経歴書の書き方、面接など不安なのですが?

A:転職のプロが、それぞれの企業にあった書類の書き方や、具体的な面接対策をしてくれます。
その他、転職サイトには書かれていないようなコツやテクニックなども聞く事ができます。

 

Q:まだ転職するかどうか悩んでいる段階だけど、相談だけでもいいの?

A:転職をするかどうか悩んでいる方こそ転職エージェントを利用する事をオススメします。
現在の状況やこれまでのキャリアを話して、転職ができるかどうか、またできる場合はどういった企業があるのかを聞いてみて判断しましょう。
それから利用するかどうかを決めてもいいですし、利用しなくても全く問題ありませんので、心配はいりません。

 

転職エージェントは最初に登録をして、面談をすれば、後はあなたに合った求人を転職エージェントを紹介してくれます。

本当に転職をしないといけないと思った時は、精神的にも参ってしまって何もやる気が起きない状態になってしまっている場合も多くあります。

どれだけ利用してもお金は一切かからないので、登録して面談だけ受けておけば、いざという時にすぐに行動に移す事ができます。

僕がそうでしたが、気力がなくなってから転職サイトや転職エージェントの登録をするのは本当に大変ですし、年齢が上がれば上がるほど転職は不利になります。

ぶっちゃけ、転職は運も必要です。

あなたに合う企業はこの世の中にごまんとありますがそこに出会えるかどうかが一番大事な事です。

迷っていたらいつまでたってもそんな企業には出会えません。

自分自身からそのチャンスを掴みにいった人だけが、理想の仕事に出会って、幸せな未来を実現できるのです。

登録は数分しかかからないので、まずは登録して、面談の中でどんな求人が紹介されるのかを実際に見て下さい!

「この会社、すごく雰囲気が良さそうだなあ」
「こんな条件のいい会社が自分の家の近くにあったの?」
「僕でもこんな年間休日120以上の会社に転職できるの?」

どれも僕が面談の際、紹介された求人情報を見て思った事です。

今あなたが踏み出す事によって、今までとは全く異なる幸せを掴んでいく事ができるはずです!

 

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